בניגוד לעובדים אחרים, אשר צריכים לעבוד 186 שעות בחודש כדי להיות מוגדרים כעובדי משרה מלאה, עובדי קבלן צריכים לעבוד 175 שעות בחודש בלבד. עובד במשרה מלאה זכאי להטבות שונות – בין היתר, לתוספת של 6% לזכויות הסוציאליות הנלוות שלו – דמי חופשה, דמי הבראה ועוד.
