עובדים שעתיים מגיעים בדרך כלל מהפריפריה החברתית-כלכלית של ישראל ורובם עובדים בשכר הקרוב לשכר המינימום. רבים הם עובדי קבלן ועובדים שאינם נהנים מסל זכויות מורחב מכוח חוזים אישיים או הסכמים קיבוציים נדיבים. פעמים רבות מדובר בעובדים המועסקים שנים ארוכות כעובדים שעתיים מכיוון שזה נוח למעסיק. הצעת החוק שהוגשה הינה הצעה היסטורית, המבקשת לקבוע כי ברירת […]
אנחנו ממליצים לשכירים, הבודקים מדי חודש את חשבון הבנק שלהם כדי לוודא שנכנסה להם המשכורת, לעשות אותו דבר ולבדוק אם המעסיק הפריש להם לפנסיה. למה, בעצם? לאורך השנים נתקלנו במעסיקים רבים ש"חוסכים" בהוצאות באמצעות הפרת החוק ולא מפקידים לפנסיה כספים שהם חייבים להפקיד עבור העובדים. מכיוון שהחובה החוקית להעביר הפרשות לפנסיה מאפשרת לעשות זאת עד […]
יחד עם הקליניקה לזכויות בעבודה של אוניברסיטת ת"א, ארגון העובדים ״מען״ והאגודה לזכויות האזרח הגשנו היום (18/7) עתירה נגד היעדר שקיפות בעבודת ועדת המנכ״לים (ועדת שלי). במה מדובר? בחודש מאי 2024 הקימה ממשלת ישראל ועדת מנכ"לים, שאמורה לרכז את מה שבמשך 30 שנים נדון בידי הממשלה – ההחלטות על הבאת מהגרי עבודה ("עובדים זרים") לישראל. […]
